Så mange mennesker tror, at sociale medier er bare for at trække tiden. Det er ikke.
Sociale medier kan være et uvurderligt værktøj, når de søger et nyt job, eller endda når de forsøger at øge dine færdigheder til din nuværende rolle. Prøv disse ideer og se, hvordan du går
En synlig Genoptag på LinkedIn
Den mest oplagte måde at sociale medier kan hjælpe din karriere er ved at bruge det sociale netværk dedikeret til professionel networking:. LinkedIn. Selvom, det er ikke den eneste socialt netværk, der kan hjælpe dig med at få et job. Uanset hvor du gør det, når du har lagt dit CV oplysninger online, du aldrig rigtig ved, der kunne snuble over dem og ønsker at ansætte dig.
Få et par store Begejstring hvert år holde dine færdigheder opdateret og gennemse LinkedIn webstedet lejlighedsvis at møde nye mennesker. Bare sørg for at bruge vores stærke LinkedIn kode mens du er der.
Uanset hvilken sociale netværk passer dig mest, kuratering indhold til din ekspertise er en perfekt måde at fremvise hvad du ved og holder af. Pinterest og Twitter er ideelle til dette, men du kan også se store resultater på andre sociale netværk.
De ting at huske på om kuratering indhold, at du fremvisning, hvad du ved, du er tiltrækker tilhængere der kan lide den slags oplysninger, og du placere dig selv som en ekspert i denne viden. Og hvad mere er, fordi du læser de seneste nyheder regelmæssigt, har du sandsynligvis er en ekspert.
Sociale netværk er en to-vejs gade. Du kan være at tiltrække eksperter inden for dit område af de ting, du kuratere og taler om, men også du kan finde dig selv draget til andre eksperter inden for dit område af det, de sender.
Det er faktisk ligegyldigt hvordan du fandt hinanden: det afgørende er, at du bygger på, at vokse bekendtskab med hinanden og måske endda blive venner. Du vil blive overrasket over, hvad slags muligheder kan komme op, bare fordi nogen du kender indser du kunne være den rette person til jobbet.
LinkedIn er et oplagt start sted for en smule aktiv forskning om virksomheder du måske gerne arbejde for. Men du behøver ikke stoppe der! Tjek Facebook-sider, Twitter-konti og mere.
Prøv at søge alle profiler på alle sociale netværk efter navnet på virksomheden og se, hvilke ledere og medarbejdere udstationering offentligt. Se, hvad du kan lære om virksomhedskulturen fra disse individer.
På tværs af alle former for sociale medier, du vil finde jobopslag. De er ikke altid så let at finde, da hashtags som #Jobs kan få invaderet af spammere temmelig hurtigt. Men brug #Jobs og en relateret hashtag som udgangspunkt og du vil snart finde de mindre populære, højere kvalitet feeds værd at følge.
Også, så tjek vores fantastiske system til at finde job via sociale medier.
Læring om dine kolleger
det er de mennesker, du arbejder med hver dag, men hvad ved du om dem? Hvis du vil have noget lidt mere personligt end vejret at snakke om, så prøv at lære om disse mennesker via sociale medier.
For startere, lave en Facebook-gruppe og en Twitter liste for dine kolleger og tage et kig på regelmæssigt for at se, hvad de er udstationering. Dette er en ganske passiv måde at lære mere om dem over tid.
For en mere aktiv tilgang, prøve at søge Facebook efter interessante ting som "TV viser vellidt af folk, der arbejder på MakeUseOf" . Du ved præcis, som viser at opdrage på kaffe værelset.
Alle dine regelmæssige indlæg, ægte relation-building og aktiv curation sidst trække sammen om at skabe en social profil, der viser du er en dygtig, interessant, relatable individ. Potentielle kunder og arbejdsgivere kommer til at sætte pris på din professionalisme, de genkender dit ansigt og de husker, hvem du er. Hvem vil de ansætte, når de næste har arbejde, der skal gøres? Du, hvis du er til rådighed.
Så er du altid twitte, du kører to YouTube-kanaler, bruge snapchat hver dag og har en massiv Instagram efter? Ikke alene er du sandsynligvis en tusindårige, men du er muligvis den mest kvalificerede person i dit kontor til at håndtere disse former for sociale medier for virksomheden.
Selv om marketing team ønsker at holde styr på regnskabet, kan du stadig tilbyde dine tjenester som konsulent til teamet. Måske kunne du endda hjælpe ved at være en af de video-personligheder for holdet - en masse af de ældre generationer er ganske kamera-genert forhold til millennials
Skrivning indhold til Showcase din ekspertise
Dette. er en lille smule ud over blot kuratere de artikler, du har læst. Hvad jeg taler om her, er faktisk at skrive en 500 + ord artikel om emnet selv, at tilbyde dine egne indsigt og ekspertise til læserne.
Selvfølgelig kunne du lave din egen hjemmeside og gøre dette på din egen blog eller gæst post for en større blog. Men visse sociale netværk tilbyder en indbygget editor til længere stykker, og de har en færdig publikum venter dit indlæg. Prøv at skrive din artikel på LinkedIn, Medium eller direkte på Facebook og se, hvor godt det er modtaget.
Der er mange store karriere-styrke værktøjer og blogs dedikeret til at øge din karriere, såsom The Muse og Levo. Find dine favoritter og gøre Twitter og Facebook lister til deres respektive sociale medier konti. Også Følg LinkedIn indflydelsesrige der diskuterer job rådgivning.
Fra da af, en gang om dagen, du kan gennemse dine feeds og måske lære noget nyttigt, du kan bruge til at hjælpe din karriere.
Hvordan har du brugt sociale medier til at sætte skub i din karriere? Eller foretrækker du at bruge videospil til at ændre dit liv? Hvad er din opfattelse?